En la Mesa Sectorial celebrada hoy, la Consejería de Desarrollo Educativo y FP ha comunicado sus previsiones de incremento de plantilla para el curso 2024-2025, con un total de 1.010 efectivos, asumidos con fondos y vías de financiación propios, que se desglosan de la siguiente forma:
-260 de maestros de Educación Especial (PT y AL), que se consolidan de forma estructural para los próximos cursos.
-227 de profesorado de FP, para los segundos cursos de los ciclos implantados en el curso 2023/24.
-110 de profesorado de FP, para ciclos medios y superiores de nueva implantación.
-273 de profesorado de FP, para cubrir las reducciones de horario lectivo de las nuevas tutorías de FP dual.
-30 de profesorado de FP, ciclos básicos de nueva implantación, que se consolidan de forma estructural para próximos cursos.
-50 de dinamizadores de FP dual, sin docencia en centros.
-60 de asesores técnicos digitales, sin docencia en centros.
Aunque desde ANPE valoramos de forma positiva esta ampliación, estimamos imprescindible que se retome la negociación para un acuerdo global de aumento de plantilla, interrumpida unilateralmente, meses atrás, por la Consejería.
Por otra parte, desde ANPE reclamamos el mantenimiento de los cupos relativos a Unidades de Acompañamiento y PROA + Transfórmate, para los que la Consejería busca financiación, una vez finalizados los programas europeos que los sustentaban.
En respuesta a las explicaciones solicitadas por ANPE sobre los efectos negativos en las plantillas, por la reorganización de las enseñanzas a distancia de FP, la Consejería manifiesta que se mantiene la oferta educativa y que la repercusión sobre la plantilla orgánica ha sido mínima. Para ANPE, estos argumentos no justifican la pérdida de cupos que ha afectado a las plantillas de funcionamiento, que valoramos de forma negativa.
Sevilla, 2 de julio de 2024.
ANPE-ANDALUCÍA
